Gemeinsames Leitbild für die Netzwerke Fachkräftesicherung Barnim und Uckermark

 

Wer sind wir?

Die Netzwerke Fachkräftesicherung Barnim und Uckermark sind freiwillige Zusammenschlüsse von Institutionen, kommunalen Verwaltungen sowie Akteuren am Arbeits- und Ausbildungsmarkt, die sich dem Thema „Fachkräftesicherung“ widmen.

 

Wir verstehen uns als eine am Thema „Fachkräftesicherung“ ausgerichtete regionale Verantwortungsgemeinschaft mit sehr unterschiedlichen Partnern, die jeweils ihr Know-how und ihr Engagement in die Netzwerkearbeit einbringen. Die Netzwerke Fachkräftesicherung Barnim und Uckermark leben vom aktiven Mitwirken ihrer Mitglieder.

 

Was wollen wir?

Unser Anliegen ist es, die gesamte Region Barnim-Uckermark für das Thema „Fachkräftesicherung“ dauerhaft zu sensibilisieren und insbesondere die frühzeitige Berufsorientierung zu koordinieren, zu verstetigen und verbindlich zu gestalten. Zu diesem Zweck arbeiten wir intensiv mit den Arbeitskreisen Berufliche Bildung in beiden Landkreisen zusammen.

 

 

Wir wollen in diesem Zusammenhang eigene Schwerpunktthemen und Impulse setzen und im Kreise der Netzwerkepartner abgestimmte Projekte durchführen, die mittel- und langfristig eine positive Wirkung auf die wirtschaftliche Entwicklung der Region wie auch auf deren Bekanntheitsgrad entwickeln.

 

Wie arbeiten wir?

Wir arbeiten vertrauensvoll und verlässlich zusammen.

Wir pflegen eine kooperative und verbindliche Arbeitsweise.

Wir vereinbaren Ziele in einem Jahresarbeitsplan und legen über die Zielerreichung und unsere Arbeit insgesamt Rechenschaft ab.

Wir bearbeiten ein Jahresthema und legen dafür Verantwortlichkeiten fest.

Wir treffen uns vierteljährlich zu einer Netzwerkesitzung und pflegen den Austausch mit Experten/Gästen.

 

 

Jeder Netzwerkpartner

• ist bereit, Verantwortung für konkrete Projekte zu übernehmen,

• sorgt dafür, dass seine Institution jährlich ein festes Budget für die Netzwerkearbeit zur Verfügung stellt,

• kommuniziert die Themen seiner Institution in die Netzwerkearbeit wie auch die Themen der Netzwerkearbeit in seine Institution und

• sorgt dafür, dass an jeder Netzwerkesitzung ein entscheidungsbefugter Vertreter seiner/ihrer Institution teilnimmt.